📊 Uit het Tijdwinstonderzoek blijkt dat digitaal stroeve medewerkers in de huisartsenzorg tot wel 4 uur per week meer tijd kwijt zijn aan 12 digitale basishandelingen. In de langdurige zorg is dat ruim 2 uur per week. Tijd die niet naar de patiënt of cliënt gaat.
Daarom hebben we een rekentool ontwikkeld waarmee zorgorganisaties hun eigen tijdverlies kunnen berekenen. Want: investeren in digivaardigheid loont.
Herkenbaar?
📣 Help mee deze boodschap te verspreiden! Deel de video op social media en intranet, tag collega’s en start het gesprek over digitale vaardigheden in jouw organisatie.